Le CV: Votre PasseportDans cet article nous vous expliquons quels sont les éléments à tenir en compte pour bien rédiger votre CV, bien se présenter à un entretien et les erreurs à ne pas commettre devant le recruteur. |
Vos Principales CompétencesPour commencer, vous devez dans votre CV mettre en valeur vos principales compétences et expériences de manière synthétique. Par conséquent, si vous possédez un grand nombre d’expériences professionnelles, pensez à privilégier les plus récentes et celles ayant le plus de liens avec le poste recherché. Pensez donc aux compétences et connaissances que le recruteur serait susceptible de rechercher pour le poste. Essayez ensuite de les retranscrire dans les différentes sections de votre Curriculum Vitae, sans aller trop dans le détail. Il est conseillé d’avoir 2 ou 3 versions de votre CV afin de l’adapter en fonction du poste pour lequel vous postulez. Par exemple, un CV orienté marketing, un CV orienté commercial, un CV orienté logistique, informatique, ingénieur etc… |
En fait, la forme inclut une organisation propre et logique de votre CV. Par conséquent, les paragraphes doivent être alignés, les formats des lettres adaptés s’il s’agit d’un titre ou d’une description. Les grands titres doivent être éventuellement encadrés en gras par exemple. Le fond est tout aussi important puisque qu’il constitue le coeur de votre CV. Souvent nous sommes tentés par rédiger des CV longs en plusieurs pages avec tous les détails mais cela est une erreur. |
Les descriptions de postesEn effet, les descriptions de postes doivent transmettre le maximum d’information en quelques lignes. Les processus de recrutement sont de plus en plus durs et exigeants. Malheureusement, les recruteurs lisent les CV très vite et doivent comprendre le message que vous voulez transmettre en très peu de temps. Il faut rappeler que souvent ils ont 70 ou 100 autres CV sur la table qui attendent d’être lus. Il n’est pas facile de rédiger un CV en une seule page mais cela est très important surtout lorsque vous débutez votre carrière. Vous n’avez pas tant d’expériences professionnelles que cela, essayez de faire au plus court. Le recruteur n’aura donc pas besoin d’imprimer plusieurs pages. D’autre part cela prouvera que vous avez un esprit de synthèse, ce qui est très important dans le milieu professionnel. Un CV qui tient en 1 page doit aller droit au but. Tentez de l’adapter au maximum au poste pour lequel vous postulez. Par exemple si vous postulez pour un poste de commercial: mettez l’accent et utilisez les mots qui ont avoir avec le domaine commercial: “objectifs”, “challenge”, “suivi clients”, “vente”, “communication”, “stratégie commerciale”, “analyse du besoin”. Vous n’utilisez pas ces mots si vous postulez pour un poste en marketing par exemple, où vous utiliseriez d’avantage les mots: ” Mise en place d’un projet, “analyse de données”, “définition de stratégie”, “support d’equipe commerciale”, ” mise en place d’outils pour l’équipe commerciale”, “études de prix” ou “études de marchés”. |
Pour chaque poste occupé: Précisez les tâches et les missions réalisées. |
Décrivez de Manière Synthétique
Pour chacun de vos postes décrivez de manière synthétique les missions, les responsabilités, les projets que vous avez menés. Pour commencer mettez en valeur les descriptions de vos missions, utilisez des mots comme:
Le recruteur verra donc que vous avez eu des responsabilités. Par conséquent il verra que vous avez contribué de façon positive et proactive à l’environnement dans lequel vous avez travaillé. |
Être honnêteIl est important de savoir qu’il ne faut pas mentir sur un CV. Tout ce que vous direz peut se retourner contre vous! Il faut avoir en tête que tout ce que vous inscrivez dans votre CV pourra faire l’objet de questions. Les recruteurs veulent avoir des réponses… et rapides!! Mettez en valeur vos plus grandes réussites tout en sachant les raconter et les expliquer de façon synthétique et structurée, le recruteur sera ravi!! |
Mettez en valeur vos plus grandes réussites |
Avoir un CV au design différenciateur mais pas fantaisiste.Différenciez vous par votre CV. Il est votre première porte d’entrée pour un poste, utilisez une organisation cohérente, n’utilisez pas trop de couleurs et différentes tailles de polices, restez formel et structuré. N’utilisez pas trop la surbrillance ni les couleurs, utilisez des mots positifs, des mots d’action et qui décrivent vos réussites. |
Accepter la critique.En effet il est important d’être conseillé par différentes personnes de votre entourage: amis, professeurs, parents, supérieurs hiérarchiques. Écoutez les conseils et adaptez votre CV en fonction de leurs indications et critiques. Il est important de préciser les niveaux de compétences que vous avez dans les différents domaines: langues, informatique, logiciels, programmes etc.. Pour finir mentionnez les diplômes et formations que vous avez obtenus aussi. |
Inscrire les informations de contact par lesquelles le recruteur pourra vous contacter.Il est important d’inscrire toutes les informations de contact par lesquelles le recruteur pourra vous contacter. Plus il y en a, mieux ce sera (email, téléphone, skype, lien LinkedIn…). Mi CV Ideal peut également vous aider a rédiger votre CV en suivant quelques pas. Vous pouvez consulter plusieurs types de CV également sur le site Studyrama. |
Une fois que vous avez séduit le recruteur avec votre CV il est temps de le rencontrer! L’entretien, qu’il soit en Espagne, en France ou dans un autre pays doit respecter quelques règles de base dans la forme et dans le fond. La présentation, l’attitude, la bonne humeur et le discours constituent 50% du travail en entretien, le reste est dans votre CV. Le site de l’Université De Alicante a un document très complet sur les conseils en entretien. En plus il est en espagnol, comme ça vous vous mettrez tout de suite dans le bain!! |
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En d’autres mots, vous devez prendre en compte plusieurs facteurs concernant la forme et le fond pour mettre toutes les chances de votre côté. Le recruteur doit se dire que vous êtes le candidat idéal pour le poste!Vidéo sur les phrases de base en espagnol: |